Освітні eLearning-рішення, що розкривають потенціал лернерів

LMS, або Система управління навчанням — це програмне забезпечення, що дозволяє розробляти, впроваджувати та доставляти електронний навчальний контент. Інтегрувавши нашу систему Moco у вашу організацію, ви можете планувати навчальні процеси для вашої аудиторії, назначати онлайн-курси, відстежувати результати учасників навчання, контролювати розвиток їхніх навичок і керувати різними навчальними програмами.

У нас є команда експертів, яка постійно працює над технічними оновленнями, щоб забезпечити зручне управління талантами ваших учнів. Пропонуємо зустрітися, і ми покажемо вам, наскільки багатогранна наша система Moco.

Чудове питання! Але відповідь може змінюватися залежно від кількох критеріїв:‍

• Тип контенту: Час розробки онлайн-курсу, анімованого ролику, відео, гри чи симулятора може сильно відрізнятися.‍
• Обсяг навчального матеріалу: Тривалість і складність контенту теж впливають на час розробки. Чим більший і складніший матеріал, тим більше часу потрібно для його створення.‍
• Графічний стиль і складність: Якщо у вас є конкретні вимоги до дизайну чи складної графіки й анімацій, це також може вплинути на терміни. Ми зазвичай пропонуємо кілька варіантів дизайну, щоб визначити напрямок для майбутнього проєкту.‍
• Технічні вимоги та складність: Технічні аспекти, як-от вибір інструментів або специфічна механіка курсів, теж можуть вимагати додаткового часу.‍

Не хвилюйтеся, ми завжди готові виконати завдання вчасно та в рамках вашого бюджету. Якщо потрібно прискорити процес, ми використовуємо різні методики та стилі управління проєктами, щоб успішно вкластися у дедлайни. Якщо ж терміни виглядають нереалістичними, ми завжди чесно скажемо про це.

Напишіть нам, і ми обговоримо ваші конкретні вимоги та надамо точніший розрахунок термінів для вашого проєкту!

Терміни впровадження LMS залежать від того, які послуги ви хочете отримати через нашу систему Moco. Для ваших навчальних потреб ми можемо впровадити один або кілька модулів, наприклад, дистанційне навчання, навчальний центр чи оцінювання учнів.Також ми пропонуємо функції для управління талантами команди, включаючи створення аналітичних звітів на основі підходу OLAP, організацію змішаних програм навчання, оцінку ефективності тренінгів і планування витрат на аудиторні навчання.Час реалізації також залежить від інтеграції елементів гейміфікації, як-от бейджі, нагороди та система сертифікації. Кожен проєкт унікальний, оскільки кожна компанія має власну структуру, правила та культуру. Ми адаптуємо бренд і графіку під вашу LMS, впроваджуючи потрібну функціональність для ваших завдань.Зв'яжіться з нами, щоб обговорити деталі вашого рішення, і ми зробимо все можливе, щоб ви змогли отримати повний спектр переваг від системи управління талантами Moco.

Після того, як ми дізнаємося ваші вимоги до LMS, наша команда підготує індивідуальну пропозицію щодо впровадження потрібних модулів та спеціальних функцій для вашого рішення. Наша мета — запропонувати найкращі варіанти управління навчанням для вашої аудиторії, враховуючи всі фактори, про які йшлося раніше. Ми створимо комерційну пропозицію, яка відповідатиме вашому бюджету та допоможе ефективно управляти навчальним процесом у вашій організації.Чекаємо на ваш лист, щоб запланувати першу зустріч і обговорити деталі.

Наша компанія високо цінує досвід і знання експертів, адже вони відіграють ключову роль у створенні якісного навчального контенту. Наша співпраця з експертами включає кілька важливих етапів:

На етапі Discovery (дослідження):

• Ми починаємо з ознайомчої зустрічі, щоб зрозуміти очікування експертів, їх бачення проєкту, а також отримати важливу інформацію про поточні компетенції аудиторії та бажані навички, які потрібно розвинути.
  ‍
• Наші педагогічні та креативні дизайнери заглиблюються в специфіку галузі, щоб вибрати найбільш відповідну стратегію навчання, формат і дизайн для навчання ваших аудиторій.
  ‍

На етапі Design (дизайнування):
‍

• Щоб отримати контент від експертів ми діємо двома способами: (1) отримання "сирого" контенту в письмовій формі від експертів, (2) проведення кількох інтерв'ю відповідно до плану проєкту (якщо проєкт невеликий). Ми також можемо поєднувати ці два підходи.
  ‍
• Отримавши весь контент, ми перетворюємо його на інтерактивні й захопливі навчальні програми. Відправною точкою є створення Скоупу робіт, що окреслює увесь шлях розробки проєкту, що ми пройдемо з замовником, та містить описану стратегію навчання учасників.
  ‍
• Після затвердження Скоупу робіт експертами ми розробляємо детальний сценарій курсу — план/прототип навчальної програми. Готовий план та/або сценарій ми віддаємо на першу ревізію експертам. Після затвердження сценарію з боку експертів та частіше стейкхолдерів ми приступаємо до графічного дизайну.
  ‍
• Експерти відіграють важливу роль на етапах перевірки та внесення правок, тому ми проводимо ще один цикл перевірки перед фінальною реалізацією проєкту.
  ‍

На етапі Delivery (доставки):
‍

• Експерти можуть надати останні правки самостійно або за допомогою зворотного зв’язку від інших членів команди чи фокус-груп.
  ‍
• Для контенту, який можна редагувати без нашої допомоги, ми можемо навчити експертів, як безпечно вносити зміни в навчальний матеріал.
  ‍
• Крім того, ми можемо допомогти експертам адаптувати навчальну програму в разі її розгортання на нашій платформі Moco LMS.
  ‍

Залучаючи досвід експертів, ми створюємо інформативний, цікавий і кастомізований контент для бізнесу, некомерційних організацій або освітніх закладів.

Наша компанія має великий досвід у створенні електронного навчання для різних галузей, як-от нафтогазовидобування, гірничодобувна промисловість, енергетика, роздрібна торгівля та прямі продажі, банківська сфера, фармацевтика, харчова промисловість, виробництво тощо. Також ми створюємо навчальні програми, віртуальні тренінги та змішане навчання для некомерційних організацій, шкіл, професійно-технічних навчальних закладів і університетів.

Technomatix завжди готова розширювати свої компетенції та працювати з новими галузями. Ми з нетерпінням чекаємо на можливість дізнатися про вашу спеціалізацію та навчальні цілі, щоб надати професійну підтримку.